Moniek Jeuken-Houben
Regioleider PSW Junior Noord- Limburg

“De zorgwereld in Nederland verandert en mijn werkveld, het sociaal domein, is voortdurend in ontwikkeling. Als regioleider van PSW Junior sta ik aan de voorkant van processen: contacten leggen, nieuwe samenwerkingen aangaan, bestaande samenwerkingen onderhouden en zo werken aan goede toekomstbestendige zorg voor onze cliënten. Dat we dat samen met anderen moeten doen, daarvan ben ik overtuigd, net als PSW. Ik krijg van PSW veel ruimte om mijn werk te doen. Met als sterke basis dat het belang en de zorgvraag van de kinderen en jongeren die we ondersteunen centraal staan. Een balans zoeken tussen die belangen en de dynamiek van het sociaal domein is een mooie uitdaging. Er liggen veel kansen, het geeft energie om die te ontdekken en op te pakken.”

“Zoeken naar nieuwe kansen en samenwerkingen vanuit het belang van onze kinderen, jongeren en hun naasten.”

 

Persoonlijke aandacht
“Binnen PSW is er ondanks de veranderende zorgwereld en de dynamiek die daarmee gepaard gaat, nog steeds aandacht voor de individuele persoon. De cliënt staat bij PSW echt centraal en er is oog voor de groei en ontwikkeling van medewerkers. De menselijke maat is een sterk punt van PSW. Ik spreek uit eigen ervaring. Ik groeide door van persoonlijk begeleider naar begeleider C, een functie met meer coördinerende taken en toen ik zoekende was hoe verder met mijn loopbaan dacht mijn regioleider met mij mee. Een leidinggevende functie kwam daarbij ook aan de orde. Toen PSW een tijdelijke vervanging voor een regioleider zocht, kreeg ik de kans om te ervaren of deze functie daadwerkelijk was wat ik me ervan voorstelde. Na een half jaar was dat voor mij duidelijk! Inmiddels ben ik een van beide regioleiders van PSW Junior in Noord-Limburg. De functie bevalt me prima en ik hoop hem, met alle kansen die er liggen, nog jaren uit te voeren.”

Samen
Wat daar zeker ook aan bijdraagt is het werken met gedreven en kundige collega’s die er voor hun cliënten het beste uit willen halen. Ze werken vanuit de vraag van het kind en wat nodig is voor zijn/haar ontwikkeling. Ik zie in de praktijk de visie van PSW terug: kijken naar mogelijkheden, samenwerken met het netwerk en partners en werken op basis van wederzijds vertrouwen tussen kind, ouders en begeleider. Daar staan onze begeleiders voor en daar gaan ze voor. Dat ik werkzaam ben geweest in het werkveld, wordt door medewerkers op prijs gesteld. De zorgpraktijk is weerbarstig. Als je dat zelf ervaren hebt, kun je het daar beter met je medewerkers over hebben.”

Loopbaan
Moniek volgde de HBO opleiding Pedagogiek aan de Hogeschool Arnhem-Nijmegen. Ze werkte bij een collega organisatie als begeleidster binnen de orthopedagogische dagbehandeling en op een woongroep voor jongeren met een lichte verstandelijke beperking. In 2017 stapte ze over naar PSW Junior, eerst als persoonlijk begeleider in een ontwikkelingsgroep, later in een onderwijszorgklas en ambulant begeleider C, een functie met meer coördinerende taken. Gedurende een tijdelijke vervanging kon ze proeven aan de functie van regioleider bij PSW. Inmiddels is Moniek regioleider bij PSW Junior in de regio Noord-Limburg.